La agitación política actual en el Perú contrasta fuertemente con la determinación con que la organización empresarial Sociedad Nacional de Industrias (SNI) y la central sindical mayoritaria Confederación General de Trabajadores del Perú (CGTP) están trabajando en un diálogo social bipartito. “Después de tres años de contacto regular, una pasantía en la Fundación Laboral en […]

Na elf mooie jaren stop ik als hoofdredacteur van Sprank. Het is een spannende en opwindende tijd geweest waarop ik met veel plezier en voldoening terugkijk, maar het is tijd voor iets nieuws. En ook voor Sprank is het natuurlijk goed dat  er iemand eens fris tegen aan kijkt. In januari neemt Jolanda van den […]

Op vrijdag 10 november gaat de Duitse regisseur Thomas Binn in Houten in discussie over de inclusieve samenleving met Nederlandse onderwijskundigen en leidinggevenden in het sociaal domein. Binn is de maker van de indringende documentaire ‘Ich, Du, Inklusion’ over het passend onderwijs. Daarvoor filmde hij tweeënhalf jaar lang kinderen en leerkrachten op een basisschool in […]

‘Culturen hebben geen rechten, ménsen hebben rechten’, zegt diversiteitsadviseur Gerrit van Roekel in Sprank. Sociale diensten zijn bang om voor racist uitgemaakt te worden. Maar cultuurrelativisme leidt volgens hem tot ongelijke behandeling. Er is maar één manier om een diverse samenleving naar behoren te laten functioneren, stelt Van Roekel. Zie mensen als mens en niet […]

19 september 2017 – Mooi voor de Peruanen! Sinds drie jaar ondersteunen we vanuit DECP – in nauwe samenwerking met FNV Mondiaal – de Peruaanse werkgevers en werknemers bij het opzetten van een sociale dialoog. Iets dat nu echt lijkt te gaan lukken. Dan is het mooi als  minister Ploumen van Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking […]

“Het allerbelangrijkste is dat je je iemand van het team voelt”, zegt Maikel Bader. Sinds bijna een jaar maakt hij bij NS de personeelsroosters, naar grote tevredenheid van zowel Bader als zijn werkgever. Daar waren wel een paar aanpassingen voor nodig, zoals een groot scherm, want Bader heeft een visuele beperking. Hij komt iedere dag […]

Het jaarverslag van de Dutch Employers’ Cooperation Programma (DECP) over 2016 blikt niet alleen terug maar kijkt ook vooruit. Begin dit jaar is door het team van DECP hard gewerkt aan een programma voor de jaren 2018-2021. Zoals gebruikelijk neemt capacity building van werkgeversorganisaties in ontwikkelingslanden een centrale plaats in. De tweede prioriteit is het […]

Onderzoek naar succes- en faalfactoren van sociale ondernemingen. Wat maakt dat de ene sociale onderneming al jaren of soms decennia bestaat terwijl de andere binnen de kortste keren het loodje legt? We vroegen het aan de sociaal ondernemers die om uiteenlopende redenen hun bedrijf moesten sluiten. ‘Met ondernemerservaring is de kans op succes veel groter.’ […]

Deze brochure geeft een beeld van wat onder een sociale dialoog wordt verstaan, wat de opbrengsten zijn van constructief overleg tussen werkgevers en werknemers en onder welke voorwaarden dat overleg kan gedijen. Aan de hand van de Nederlandse situatie laten we zien hoe zo’n sociale dialoog vorm kan krijgen, welke instituties een rol spelen en […]

Wat men moet leren doen, leert men door het te doen.

Aristoteles